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[1]雷虹.关于饭店员工流失问题的探讨[J].温州职业技术学院学报,2005,02:14-16.
 LEI Hong.-[J].Journal of Wenzhou Vocational and Technical College,2005,02:14-16.
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关于饭店员工流失问题的探讨(PDF)

《温州职业技术学院学报》[ISSN:1006-6977/CN:61-1281/TN]

期数:
2005年02期
页码:
14-16
栏目:
经济与管理
出版日期:
2005-06-20

文章信息/Info

Title:
-
作者:
雷虹
浙江商业技师学院教务处浙江宁波315012
Author(s):
LEI Hong
Educational Administration Office, Zhejiang Commercial Technician College, Ningbo, 315012
关键词:
饭店员工流失
Keywords:
-
分类号:
F719
DOI:
10.13669/j.cnki.33-1276/z.2005.02.005
文献标识码:
A
摘要:
饭店员工频繁流动是一个普遍存在的现象,而导致员工流失的原因是多方面的。从饭店管理角度来看,人员流动过频,尤其是优秀员工的流失显然对饭店的经营管理带来不利的影响,甚至会危及企业的生存与发展,为此必须采取一些有效措施来稳定员工队伍。
Abstract:
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参考文献/References

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备注/Memo

备注/Memo:
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更新日期/Last Update: 2005-06-20